वर्ष के लिए सप्ताहांत कार्यक्रम. यह किस प्रकार का कैलेंडर है और इसका उपयोग कहाँ किया जाता है?

2015 के लिए उत्पादन कैलेंडर

उत्पादन कैलेंडर

रूसी संघ की सरकार
संकल्प
दिनांक 27 अगस्त 2014 एन 860

2015 में सप्ताहांत के स्थगन के बारे में

कर्मचारियों द्वारा सप्ताहांत और गैर-कामकाजी छुट्टियों के तर्कसंगत उपयोग के उद्देश्य से, रूसी संघ की सरकार
आदेश: 2015 में निम्नलिखित सप्ताहांत स्थगित कर दिए जाएंगे:
शनिवार 3 जनवरी से शुक्रवार 9 जनवरी तक;
रविवार 4 जनवरी से सोमवार 4 मई तक.

सरकार के अध्यक्ष
रूसी संघ
डी. मेदवेदेव


छुट्टियाँ और गैर-कार्य दिवस:
  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 और 8 जनवरी - नए साल की छुट्टियाँ;
  • 7 जनवरी- जन्म;
  • 23 फ़रवरी- पितृभूमि दिवस के रक्षक;
  • 8 मार्च- अंतर्राष्ट्रीय महिला दिवस;
  • 1 मई- मजदूर दिवस;
  • 9 मई - ;
  • 12 जून - ;
  • 4 नवंबर -

! श्रम संहिता के अनुच्छेद 112 के आधार पर, यदि एक दिन की छुट्टी गैर-कामकाजी छुट्टी के साथ मेल खाती है, तो छुट्टी का दिन छुट्टी के बाद अगले कार्य दिवस में स्थानांतरित कर दिया जाता है। अपवाद वे सप्ताहांत हैं जो जनवरी में गैर-कामकाजी छुट्टियों के साथ मेल खाते हैं।

गैर-कामकाजी अवकाश से ठीक पहले कार्य दिवस या शिफ्ट की अवधि एक घंटे कम कर दी जाती है।

2013 सेरूसी संघ की सरकार को गैर-कामकाजी जनवरी की छुट्टियों के साथ मेल खाने वाले दिनों की संख्या से दो दिनों की छुट्टी को अगले कैलेंडर वर्ष में अन्य दिनों में स्थानांतरित करने का अधिकार है।

2015 में कार्य घंटों के मानक

महीना /
तिमाही /
वर्ष
दिनों की संख्या कार्य समय (घंटा)
पंचांग कर्मी सप्ताहांत 40 घंटे/सप्ताह 36 घंटे/सप्ताह 24 घंटे/सप्ताह
जनवरी 31 16 15 120 108 72
फ़रवरी 28 19 9 152 136.8 91.2
मार्च 31 21 10 168 151.2 100.8
अप्रैल 30 22 8 175 157.4 104.6
मई 31 19 12 151 135.8 90.2
जून 30 21 9 167 150.2 99.8
जुलाई 31 23 8 184 165.6 110.4
अगस्त 31 21 10 168 151.2 100.8
सितम्बर 30 22 8 176 158.4 105.6
अक्टूबर 31 22 9 176 158.4 105.6
नवंबर 30 20 10 159 143 95
दिसंबर 31 23 8 183 164.6 109.4
1 ली तिमाही 90 55 35 440 396 264
दूसरी तिमाही 91 61 30 485 436.2 289.8
तीसरी तिमाही 92 66 26 528 475.2 316.8
चौथी तिमाही 92 65 27 518 466 310
2015 365 247 118 1971 1773.4 1180.6

दैनिक कार्य की अवधि (शिफ्ट):
- 40 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ - 8 घंटे
- 36 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ - 7.2 घंटे
- 24 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ - 4.8 घंटे

छात्रों के लिए कार्य समय मानक

रूसी संघ के श्रम संहिता का अनुच्छेद 94 निम्नलिखित व्यक्तियों के लिए दैनिक कार्य (शिफ्ट) की अधिकतम अवधि स्थापित करता है:
  • 15 से 16 वर्ष की आयु के श्रमिक - पाँच घंटे;
  • 16 से 18 वर्ष की आयु के श्रमिक - सात घंटे;
  • अध्ययन और कार्य का संयोजन करने वाले छात्र:

एक कार्मिक अधिकारी और मानव संसाधन प्रबंधक के काम में एक उत्पादन कैलेंडर एक महत्वपूर्ण सहायक है! उत्पादन कैलेंडर में प्रस्तुत जानकारी आपको छुट्टी दर्ज करते समय गलतियों से बचने में मदद करेगी और काम के घंटे, बीमार छुट्टी या छुट्टी की गणना करना आसान बनाएगी।

पहली तिमाही

जनवरी फ़रवरी मार्च
सोमवार 5 12 19 26 2 9 16 23 2 9 16 23/30
डब्ल्यू 6 13 20 27 3 10 17 24 3 10 17 24/31
बुध 7 14 21 28 4 11 18 25 4 11 18 25
गुरु 1 8 15 22 29 5 12 19 26 5 12 19 26
शुक्र 2 9 16 23 30 6 13 20 27 6 13 20 27
बैठा 3 10 17 24 31 7 14 21 28 7 14 21 28
सूरज 4 11 18 25 1 8 15 22 1 8 15 22 29
जनवरी फ़रवरी मार्च मैं चौथाई
दिनों की संख्या
पंचांग 31 28 31 90
कर्मी 15 19 21 55
सप्ताहांत, छुट्टियाँ 16 9 10 35
कार्य के घंटे (घंटों में)
40 घंटे. एक सप्ताह 120 152 168 440
36 घंटे. एक सप्ताह 108 136,8 151,2 396
चौबीस घंटे। एक सप्ताह 72 91,2 100,8 264

दूसरी छमाही

अप्रैल मई जून
सोमवार 6 13 20 27 4 11 18 25 1 8 15 22 29
डब्ल्यू 7 14 21 28 5 12 19 26 2 9 16 23 30
बुध 1 8 15 22 29 6 13 20 27 3 10 17 24
गुरु 2 9 16 23 30* 7 14 21 28 4 11* 18 25
शुक्र 3 10 17 24 1 8 * 15 22 29 5 12 19 26
बैठा 4 11 18 25 2 9 16 23 30 6 13 20 27
सूरज 5 12 19 26 3 10 17 24 31 7 14 21 28
अप्रैल मई जून द्वितीय तिमाही पहला पी/वाई
दिनों की संख्या
पंचांग 30 31 30 91 181
कर्मी 22 18 21 61 116
सप्ताहांत, छुट्टियाँ 8 13 9 30 65
कार्य के घंटे (घंटों में)
40 घंटे. एक सप्ताह 175 143 167 485 925
36 घंटे. एक सप्ताह 157,4 128,6 150,2 436,2 832,2
चौबीस घंटे। एक सप्ताह 104,6 85,4 99,8 289,8 553,8

तीसरी तिमाही

जुलाई अगस्त सितम्बर
सोमवार 6 13 20 27 3 10 17 24/31 7 14 21 28
डब्ल्यू 7 14 21 28 4 11 18 25 1 8 15 22 29
बुध 1 8 15 22 29 5 12 19 26 2 9 16 23 30
गुरु 2 9 16 23 30 6 13 20 27 3 10 17 24
शुक्र 3 10 17 24 31 7 14 21 28 4 11 18 25
बैठा 4 11 18 25 1 8 15 22 29 5 12 19 26
सूरज 5 12 19 26 2 9 16 23 30 6 13 20 27
जुलाई अगस्त सितम्बर तृतीय तिमाही
दिनों की संख्या
पंचांग 31 31 30 92
कर्मी 23 21 22 66
सप्ताहांत, छुट्टियाँ 8 10 8 26
कार्य के घंटे (घंटों में)
40 घंटे. एक सप्ताह 184 168 176 528
36 घंटे. एक सप्ताह 165,6 151,2 158,4 475,2
चौबीस घंटे। एक सप्ताह 110,4 100,8 105,6 316,8

चौथी तिमाही

अक्टूबर नवंबर दिसंबर
सोमवार 5 12 19 26 2 9 16 23/30 7 14 21 28
डब्ल्यू 6 13 20 27 3* 10 17 24 1 8 15 22 29
बुध 7 14 21 28 4 11 18 25 2 9 16 23 30
गुरु 1 8 15 22 29 5 12 19 26 3 10 17 24 31*
शुक्र 2 9 16 23 30 6 13 20 27 4 11 18 25
बैठा 3 10 17 24 31 7 14 21 28 5 12 19 26
सूरज 4 11 18 25 1 8 15 22 29 6 13 20 27
अक्टूबर नवंबर दिसंबर चतुर्थ तिमाही दूसरा पी/वाई 2015
दिनों की संख्या
पंचांग 31 30 31 92 184 365
कर्मी 22 20 23 65 131 247
सप्ताहांत, छुट्टियाँ 9 10 8 27 53 118
कार्य के घंटे (घंटों में)
40 घंटे. एक सप्ताह 176 159 183 518 1046 1971
36 घंटे. एक सप्ताह 158,4 143 164,6 466 941,2 1773,4
चौबीस घंटे। एक सप्ताह 105,6 95 109,4 310 626,8 1180,6

* छुट्टी से पहले के दिन, जिन पर काम के घंटे एक घंटे कम हो जाते हैं।

उत्पादन कैलेंडर एक दस्तावेज़ है जो कैलेंडर वर्ष के सभी कामकाजी और गैर-कार्य दिवसों (सप्ताहांत और सार्वजनिक छुट्टियों) के बारे में सारणीबद्ध रूप में जानकारी प्रस्तुत करता है। इसमें पूर्व-छुट्टियों के दिन भी शामिल हैं, जिसमें कार्य दिवस में एक घंटे की कमी और मासिक, त्रैमासिक, आधे साल के लिए और पूरे एक वर्ष के लिए 40-, 36- और 24-घंटे के कार्य सप्ताह के साथ कार्य समय मानक शामिल हैं।

उत्पादन कैलेंडर का व्यापक रूप से लेखांकन सेवा, मानव संसाधन विभाग के कर्मचारियों द्वारा समय पत्रक बनाए रखने, कार्य कार्यक्रम तैयार करने, वेतन की गणना करने आदि के लिए उपयोग किया जाता है।

2015 के लिए रूस का उत्पादन कैलेंडर

श्रम कैलेंडर आपको बताता है कि हम पूरे वर्ष कैसे काम करते हैं और आराम करते हैं।

सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
29 30 31 1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 1
2 3 4 5 6 7 8
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
23 24 25 26 27 28 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31 1 2 3 4 5
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
30 31 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
27 28 29 30 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31
1 2 3 4 5 6 7
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
29 30 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31 1 2
3 4 5 6 7 8 9
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
27 28 29 30 31 1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31 1 2 3 4 5 6
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
31 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
28 29 30 1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 1 2 3 4 5 6
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
30 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10

टिप्पणी:
सप्ताहांत और सार्वजनिक छुट्टियों को लाल रंग में दर्शाया गया है।
छुट्टी से पहले के दिनों को नारंगी रंग में दर्शाया गया है (कार्य दिवस में एक घंटे की कमी के साथ)

कार्य समय मानक

जनवरीफ़रवरीमार्च1 ली तिमाहीअप्रैलमईजूनदूसरी तिमाहीसाल की पहली छमाही
दिनों की संख्या
पंचांग दिवस31 28 31 90 30 31 30 91 181
कार्य दिवस15 19 21 55 22 18 21 61 116
सप्ताहांत और
छुट्टियां
16 9 10 35 8 13 9 30 65
40 घंटा
कार्य सप्ताह
120 152 168 440 175 143 167 485 925
36 घंटे
कार्य सप्ताह
108 136,8 151,2 396 157,4 128,6 150,2 436,2 832,2
24 घंटे
कार्य सप्ताह
72 91,2 100,8 264 104,6 85,4 99,8 289,8 553,8
जुलाईअगस्तसितम्बरतीसरी तिमाहीअक्टूबरनवंबरदिसंबरचौथी तिमाहीवर्ष की दूसरी छमाहीवर्ष
दिनों की संख्या
पंचांग दिवस31 31 30 92 31 30 31 92 184 365
कार्य दिवस23 21 22 66 22 20 23 65 131 247
सप्ताहांत और
छुट्टियां
8 10 8 26 9 10 8 27 53 118
कार्य समय (घंटे की संख्या)
40 घंटा
कार्य सप्ताह
184 168 176 528 176 159 183 518 1046 1971
36 घंटे
कार्य सप्ताह
165,6 151,2 158,4 475,2 158,4 143 164,6 466 941,2 1773,4
24 घंटे
कार्य सप्ताह
110,4 100,8 105,6 316,8 105,6 95 109,4 310 626,8 1180,6

2015 के लिए रूसी संघ के उत्पादन कैलेंडर के अनुसार, देश में 247 कार्य दिवस (5 पूर्ववर्ती छुट्टियों सहित) और 118 सप्ताहांत और छुट्टियां हैं।

2015 में कार्य घंटों के मानक हैं:

  • 40 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ: 1971 घंटे (247 * 8 - 5, जहां 247 एक वर्ष में कार्य दिवसों की संख्या है, 8 कार्य दिवस की लंबाई है, 5 पूर्व के कारण कम किए गए कार्य घंटों की संख्या है) छुट्टी के दिन);
  • 36 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ: 1773.4 घंटे (247 * 7.2 - 5);
  • 24 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ: 1180.6 घंटे (247 * 4.8 - 5)।

रूस में 2015 में गैर-कामकाजी छुट्टियां

2015 में रूस में गैर-कार्य दिवस होंगे:

  • 1-6 और 8 जनवरी - नए साल की छुट्टियां;
  • 7 जनवरी - क्रिसमस;
  • 23 फरवरी - फादरलैंड डे के डिफेंडर;
  • 8 मार्च - अंतर्राष्ट्रीय महिला दिवस;
  • 1 मई - वसंत और मजदूर दिवस;
  • 9 मई - विजय दिवस;
  • 12 जून - रूस दिवस;
  • 4 नवंबर राष्ट्रीय एकता दिवस है।

पूर्व-छुट्टियों के दिनों की सूची:

  • 30 अप्रैल
  • 8 मई
  • 11 जून
  • 3 नवंबर
  • 31 दिसंबर

कला के अनुसार. रूसी संघ के श्रम संहिता के 112, यदि सार्वजनिक अवकाश एक दिन की छुट्टी पर पड़ता है, तो छुट्टी के बाद अगला कार्य दिवस भी एक दिन की छुट्टी है। सरकार उत्पादन कैलेंडर में बदलाव कर गैर-कामकाजी छुट्टियों और सप्ताहांतों को अन्य दिनों में स्थानांतरित कर सकती है। इस प्रकार, रूसी संघ की सरकार का मसौदा संकल्प "2015 में सप्ताहांत के हस्तांतरण पर" निम्नलिखित स्थानान्तरण का प्रावधान करता है:

  • शनिवार 3 जनवरी 2015 से शुक्रवार 9 जनवरी 2015 तक;
  • रविवार 4 जनवरी 2015 से सोमवार 4 मई 2015 तक

2015 के रूसी उत्पादन कैलेंडर में इस बात की जानकारी है कि वर्ष में कितने कार्य दिवस हैं, रूसी कैसे आराम करते हैं, नए साल की छुट्टियां और मई की छुट्टियां कितने दिनों तक चलती हैं, साथ ही सप्ताहांत और गैर-कामकाजी छुट्टियों का स्थानांतरण भी होता है। यह 40-, 36- और 24 घंटे के पांच-दिवसीय कार्य सप्ताह के लिए महीनों, तिमाहियों, आधे साल और पूरे वर्ष के लिए कार्य समय मानक प्रदान करता है।

2015 के लिए रूस का उत्पादन कैलेंडर

  • सप्ताहांत और छुट्टियाँ
  • छुट्टी से पहले के दिन
    (1 घंटे के कम कार्य दिवस के साथ)

मैं चौथाई

सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
29 30 31 1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 1
2 3 4 5 6 7 8
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
23 24 25 26 27 28 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31 1 2 3 4 5

द्वितीय तिमाही

सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
30 31 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
27 28 29 30 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31
1 2 3 4 5 6 7
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12

तृतीय तिमाही

सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
29 30 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31 1 2
3 4 5 6 7 8 9
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
27 28 29 30 31 1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
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24 25 26 27 28 29 30
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सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
31 1 2 3 4 5 6
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28 29 30 1 2 3 4
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चतुर्थ तिमाही

सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
28 29 30 1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
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सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
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16 17 18 19 20 21 22
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30 1 2 3 4 5 6
सोमवारडब्ल्यूबुधगुरुशुक्रबैठासूरज
30 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
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21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10

सप्ताहांत और छुट्टियाँ 2015

2015 के उत्पादन कैलेंडर के अनुसार, रूस में गैर-कामकाजी छुट्टियां (श्रम संहिता के अनुच्छेद 112 द्वारा अनुमोदित) निम्नलिखित दिन होंगी:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 और 8 जनवरी - नए साल की छुट्टियां;
  • 7 जनवरी - क्रिसमस;
  • 23 फरवरी - फादरलैंड डे के डिफेंडर;
  • 8 मार्च - अंतर्राष्ट्रीय महिला दिवस;
  • 1 मई - वसंत और मजदूर दिवस;
  • 9 मई - विजय दिवस;
  • 12 जून - रूस दिवस;
  • 4 नवंबर राष्ट्रीय एकता दिवस है।

यदि कोई सार्वजनिक अवकाश सप्ताहांत पर पड़ता है, तो उसे सप्ताहांत के बाद अगले कार्य दिवस में स्थानांतरित कर दिया जाता है। उदाहरण के लिए, 2015 में, अंतर्राष्ट्रीय महिला दिवस, 8 मार्च, रविवार को पड़ता है, इसलिए छुट्टी का दिन सोमवार, 9 मार्च कर दिया गया है। आधिकारिक राज्य छुट्टियों की पूर्व संध्या पर, काम का समय 1 घंटे कम हो जाता है, 40-, 36- और 24 घंटे के पांच-दिवसीय कार्य सप्ताह दोनों के लिए समान (रूसी संघ के श्रम संहिता के अनुच्छेद 95 का भाग 1) . यदि कोई छुट्टी रविवार को पड़ती है, तो शुक्रवार को काम के घंटे एक घंटे कम नहीं होते हैं। 2015 में, रूस में 5 ऐसे प्री-हॉलिडे दिन होंगे: 30 अप्रैल, 8 मई, 11 जून, 3 नवंबर, 31 दिसंबर।

रूसी संघ की सरकार को श्रम प्रक्रिया को तर्कसंगत बनाने के लिए गैर-कामकाजी छुट्टियों को अन्य दिनों में स्थानांतरित करने के लिए 2015 के कार्य कैलेंडर में बदलाव करने का अधिकार है (रूसी संघ के श्रम संहिता के अनुच्छेद 112)। उदाहरण के लिए, 2015 में सप्ताहांत के निम्नलिखित स्थानान्तरण प्रदान किए गए हैं:

  • शनिवार 3 जनवरी से शुक्रवार 9 जनवरी तक;
  • रविवार 4 जनवरी से सोमवार 4 मई तक.

इस प्रकार, नए साल की छुट्टियां 2015 में 1 जनवरी से 11 जनवरी तक 11 दिनों तक चलेंगी। फादरलैंड डे के डिफेंडर पर 3 गैर-कार्य दिवस होंगे: 21 से 23 फरवरी तक, अंतर्राष्ट्रीय महिला दिवस के सम्मान में - साथ ही 3: 7 से 9 मार्च तक। मई की छुट्टियों के दौरान, रूसी संघ के नागरिक महीने की 1 से 4 तारीख तक और 9 से 11 तारीख तक आराम करेंगे। रूस दिवस पर लगातार तीन दिन की छुट्टी भी रहेगी - 12 से 14 जून तक। नवंबर में, केवल एक दिन गैर-कामकाजी अवकाश होगा - बुधवार, चौथा - राष्ट्रीय एकता दिवस।

रूस में 2015 के लिए कार्य समय मानक

शनिवार और रविवार को दो दिन की छुट्टी के साथ 40 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ एक कार्य दिवस या शिफ्ट की अवधि 8 घंटे है, 36 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ - 7.2 घंटे, 24 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ - 4.8 घंटे, पर छुट्टी से पहले वाले दिन में 1 घंटा कम हो जाता है।

रूसी श्रम कैलेंडर के अनुसार, 2015 में देश में 247 कार्य दिवस (5 छोटे दिन सहित) और 118 दिन की छुट्टी है।

2015 में कार्य घंटों के मानक हैं:

  • 40 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ: 1971 घंटे;
  • 36 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ: 1773.4 घंटे;
  • 24 घंटे के कार्य सप्ताह के साथ: 1180.6 घंटे।

    सप्ताह संख्याओं और मुद्रण योग्य विकल्पों के साथ सुविधाजनक कैलेंडर

    रूस, यूक्रेन और बेलारूस में राजकीय और राष्ट्रीय छुट्टियाँ

प्रोडक्शन कैलेंडर एक महत्वपूर्ण दस्तावेज़ है जो पूरे वर्ष के लिए प्रकाशित किया जाता है। रूसी संघ का प्रत्येक निवासी हमेशा इसका इंतजार करता है, क्योंकि आप इसका उपयोग करके अपनी छुट्टियों की योजना बना सकते हैं। कैलेंडर बताता है कि नए साल, मई और अन्य छुट्टियों के साथ-साथ काम के घंटों के लिए कितने दिन की छुट्टी होगी।

हमारा लेख 2015 के लिए अनुमोदित उत्पादन कैलेंडर के लिए समर्पित है। आइए जानें कि यह कैलेंडर क्या है और इसकी आवश्यकता क्यों है।

यह किस प्रकार का कैलेंडर है और इसका उपयोग कहाँ किया जाता है?

उत्पादन कैलेंडर का उपयोग किसी भी उद्यम, किसी भी संगठन में किया जाता है। मानव संसाधन और लेखा विभाग के विशेषज्ञ इसके बिना नहीं कर सकते, क्योंकि इसके आधार पर उन्हें पूरे वर्ष के लिए कार्य योजना तैयार करने की आवश्यकता होती है। कैलेंडर में निम्नलिखित जानकारी है:

  • प्रत्येक माह में और वर्ष के लिए कुल कार्य दिवसों की संख्या;
  • सप्ताहांत और कार्य दिवसों पर डेटा;
  • छुट्टी से पहले के दिन, जब कार्य दिवस एक घंटा छोटा हो जाता है;
  • कार्य समय मानक.

सुविधा के लिए, उत्पादन कैलेंडर में मौजूद सभी जानकारी को मासिक, त्रैमासिक और अर्ध-वार्षिक रूप से विभाजित किया गया है। मासिक और वार्षिक कार्य समय मानक विशेष रूप से महत्वपूर्ण हैं, क्योंकि उनका उपयोग किया जाता है प्रति घंटा टैरिफ दरों की गणना. ये डेटा सटीक और विश्वसनीय होना चाहिए, क्योंकि पूरा देश इसी से निर्देशित होता है।

इस कैलेंडर के आधार पर, एकाउंटेंट सभी कार्यों को अंजाम दे सकता है, अर्थात् वेतन की गणना, बीमार छुट्टी की गणना, कर्मचारियों के लिए छुट्टी कार्यक्रम तैयार करना और एक कार्य योजना बनाना।

काम के घंटे रिकॉर्ड करते समय मानव संसाधन विभाग भी इसका उपयोग करता है। वेतन की गणना करते समय त्रुटियों और अशुद्धियों से बचने के लिए कैलेंडर की सावधानीपूर्वक जांच करना सुनिश्चित करें। और कर्मचारियों के लिए अपनी छुट्टियों और नए साल की छुट्टियों की योजना बनाने के लिए इससे परिचित होना बहुत उपयोगी है। इस दस्तावेज़ के आधार पर सरकारी एजेंसियों को विभिन्न प्रकार की रिपोर्टिंग तैयार की जाती है।

यह कैलेंडर श्रम कानून के मानदंडों पर आधारित है, मुख्य रूप से रूसी संघ के श्रम संहिता के प्रावधानों और रूसी संघ की सरकार के फरमानों पर।

इसे कौन मंजूरी देता है और कब?

उत्पादन कैलेंडर स्वयं अनुमोदित नहीं है; इसे इंटरनेट पर या सलाहकार + पोर्टल पर पाया जा सकता है। लेकिन इसे कानूनी मानदंडों के आधार पर तैयार किया गया है - हर साल, रूसी संघ की सरकार का एक फरमान नए साल में छुट्टी के दिनों के हस्तांतरण को मंजूरी देता है. ऐसा गैर-कार्य दिवसों के उपयोग को तर्कसंगत बनाने के लिए किया जाता है। यह संकल्प इस वर्ष की दूसरी छमाही में अपनाया जाएगा।

2015 के लिए, सरकार ने पहले ही स्थगन का ध्यान रखा - 27 अगस्त 2014 को। स्थानांतरण परियोजना सामाजिक और श्रम संबंधों के विनियमन के लिए रूसी त्रिपक्षीय आयोग द्वारा तैयार की गई थी। संकल्प द्वारा स्थापित वर्ष के नियम परिवर्तन या संशोधन के अधीन नहीं हैं और अंतिम हैं।

साथ ही, कैलेंडर श्रम संहिता के प्रावधानों पर आधारित है, जैसा कि पहले बताया गया है। मौलिक लेख अनुच्छेद 91-93, 101-105 और 112 हैं। उत्तरार्द्ध गैर-कामकाजी छुट्टियों को परिभाषित करता है जो रूसी संघ में स्थायी हैं।

2015 में छुट्टियाँ, छुट्टियों से पहले के दिन और अन्य महत्वपूर्ण बारीकियाँ

2015 का आधिकारिक कैलेंडर इस प्रकार दिखता है:




श्रम संहिता के अनुसार, 2015 में छुट्टियाँ, और इसलिए छुट्टी के दिन, निम्नलिखित तिथियाँ होंगी:

  • 1-8 जनवरी- नए साल की छुट्टियां और क्रिसमस;
  • 23 फ़रवरी- पितृभूमि दिवस के रक्षक;
  • 8 मार्च- अंतर्राष्ट्रीय महिला दिवस;
  • 1 मई- वसंत महोत्सव;
  • 9 मई- विजय दिवस;
  • 12 जून- रूस दिवस;
  • 4 नवंबर– राष्ट्रीय एकता दिवस.

एक सामान्य नियम के रूप में, यदि कोई छुट्टी सप्ताहांत के साथ मेल खाती है, तो इसे छुट्टी के बाद वाले दिन में स्थानांतरित कर दिया जाना चाहिए, यदि यह कार्य दिवस है। इस नियम का एकमात्र अपवाद जनवरी में गैर-कार्य दिवस है।

एक कार्य दिवस के बाद छुट्टी एक घंटे कम कर दी जाती है। इसके अलावा, यह न केवल उन लोगों पर लागू होता है जो पूर्णकालिक काम करते हैं, बल्कि उन लोगों पर भी लागू होते हैं जो अंशकालिक या शिफ्ट में काम करते हैं।

सरकार ने 2015 में निम्नलिखित छुट्टियों की तारीखें स्थगित कर दीं: 3 जनवरी से 9 जनवरी तक, 4 जनवरी से 4 मई तक. सभी स्थानांतरणों में कानूनी मानदंड को ध्यान में रखा जाना चाहिए जिसके अनुसार साप्ताहिक निर्बाध आराम कम से कम 42 घंटे है।

इस प्रकार, जनवरी में कार्य दिवसों की तुलना में छुट्टी के दिन अधिक होते हैं; यह सबसे छोटा कार्य माह है: हम 16 दिन आराम करते हैं और 15 दिन काम करते हैं। सभी तबादलों को ध्यान में रखते हुए, नए साल की छुट्टियां 11 दिन की होंगी - 1-11 जनवरी।

फरवरी में 3 दिन का आराम भी दिया जाता है, हम पुरुष दिवस मनाते हैं - 21-23 फरवरी तक। महिलाओं को भी 7 से 9 मार्च तक वसंत अवकाश रहेगा। वसंत ऋतु में, जब मौसम में सुधार होता है, तो आराम करना हमेशा अधिक सुखद होता है, इसलिए लंबी छुट्टियां होंगी - 1-4 मई और 9-11 मई। मई में कुल 13 दिन की छुट्टियाँ हैं। रूस दिवस 12 से 14 जून तक मनाया जाता है। नवंबर में कई दिनों तक आराम करने का मौका नहीं मिलेगा, राष्ट्रीय एकता दिवस मनाने के लिए केवल एक दिन आवंटित किया गया है।

लेखाकारों से सलाह: उन महीनों में छुट्टी लेना बेहतर होता है जिनमें सबसे अधिक कार्य दिवस होते हैं, तब छुट्टी वेतन की राशि बड़ी होगी। इस साल ऐसे महीने होंगे दिसंबर और जुलाई. यह केवल निश्चित वेतन वाले कर्मचारियों पर लागू होता है।

यह बताना असंभव नहीं है कि 2015 एक बहुत ही महत्वपूर्ण ऐतिहासिक तारीख है, यह उत्पादन कैलेंडर में भी दर्शाया गया है। इस वर्ष को 1941-1945 के महान देशभक्तिपूर्ण युद्ध में विजय दिवस की 70वीं वर्षगांठ के रूप में मनाया जाता है।

इस तथ्य के बावजूद कि स्थानांतरण कार्यक्रम हर साल बदलता है या छुट्टियाँ अलग-अलग तारीखों पर आती हैं, हम साल-दर-साल लगभग समान दिनों की संख्या में आराम करते हैं।

एक दिलचस्प तथ्य यह है कि हमारा देश छुट्टी के दिनों की संख्या में अग्रणी है। आगामी 2015 में कैलेंडर वर्ष का एक तिहाई हिस्सा गैर-कार्य दिवस होगा। जरा सोचिए, 118 दिन की छुट्टी! और इसमें वार्षिक छुट्टी को ध्यान में नहीं रखा जाता है, जो आमतौर पर 28 दिनों की होती है, और कुछ श्रेणियों के श्रमिकों के लिए अतिरिक्त दिनों के कारण यह और भी लंबी हो जाती है।

2015 में सभी सप्ताहांतों और पूर्व-छुट्टियों के विवरण के लिए, निम्नलिखित वीडियो देखें:

कार्य समय मानक

2015 में 365 दिन होंगे, जिनमें से 247 कार्य दिवस, 118 सप्ताहांत और छुट्टियां हैं। जहां तक ​​काम के घंटों की बात है, 40 घंटे के कार्य सप्ताह के लिए 1971 होगा. 36 घंटे के सप्ताह के लिए - 1773.4 घंटे और सप्ताह में 24 घंटे काम करने वालों के लिए 1180.6 घंटे. नये वर्ष में काम के घंटों की औसत मासिक संख्या होगी 164.25 घंटे.

2015 के प्रत्येक महीने, 4 तिमाहियों, 2 छमाही और पूरे वर्ष के लिए काम के घंटों की गणना के साथ एक तालिका नीचे दी गई है:

महीना/तिमाही/वर्षपंचांग दिवसकाम कर दिनसप्ताहांतश्रमिक 40 घंटे/सप्ताहश्रमिक 36 घंटे/सप्ताहकार्यकर्ता 24 घंटे/सप्ताह
2015 365 247 118 1971 1773.4 1180.6
जनवरी31 15 16 120 108 72
फ़रवरी28 19 9 152 136.8 91.2
मार्च31 21 10 168 151.2 100.8
अप्रैल30 22 8 175 157.4 104.6
मई31 18 13 143 128.6 85.4
जून30 21 9 167 150.2 99.8
जुलाई31 23 8 184 165.6 110.4
अगस्त31 21 10 168 151.2 100.8
सितम्बर30 22 8 176 158.4 105.6
अक्टूबर31 22 9 176 158.4 105.6
नवंबर30 20 10 159 143 95
दिसंबर31 23 8 183 164.6 109.4
1 ली तिमाही 90 55 35 440 396 264
दूसरी तिमाही 91 61 30 485 436.2 289.8
तीसरी तिमाही 92 66 26 528 475.2 316.8
चौथी तिमाही 92 65 27 518 466 310

कैलेंडर की सहायता के बिना एक महीने के मानक कामकाजी घंटों की गणना कैसे करें? यह इस प्रकार किया जाता है: कार्य सप्ताह की लंबाई - 40, 36 या 24 घंटे - को 5 से विभाजित किया जाना चाहिए, और फिर गणना किए जा रहे महीने के कार्य दिवसों की संख्या से गुणा किया जाना चाहिए। प्राप्त राशि से, आपको उन घंटों को घटाना होगा जिनसे छुट्टियों की पूर्व संध्या पर काम के घंटे कम हो गए थे। कार्य घंटों की वार्षिक गणना इसी प्रकार की जाती है।

यहाँ एक उदाहरण है:जनवरी काम के लिए सबसे छोटा महीना है। यदि आपका कार्य सप्ताह 40 घंटे का है, तो 40/5 = 8 घंटे। जनवरी में 15 कार्य दिवस होते हैं, अर्थात 8*15 = 120 घंटे। यदि एक सप्ताह में 36 घंटे हैं, तो 36/5 = 7.2 * 15 = 108 घंटे।



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