एक सर्जन का नौकरी विवरण। एक दंत चिकित्सक सर्जन का नौकरी विवरण। द्वितीय। मुख्य लक्ष्य

नौकरी का विवरणशल्य चिकित्सक

1. सामान्य प्रावधान

1. यह नौकरी विवरण एक सर्जन के कर्तव्यों, अधिकारों और जिम्मेदारियों को परिभाषित करता है।

2. एक उच्च चिकित्सा शिक्षा वाला व्यक्ति जिसने "सर्जरी" विशेषता में स्नातकोत्तर प्रशिक्षण या विशेषज्ञता पूरी कर ली है, उसे सर्जन के पद पर नियुक्त किया जाता है।

3. सर्जन को स्वास्थ्य देखभाल पर आरएफ कानून की मूल बातें पता होनी चाहिए; स्वास्थ्य देखभाल संस्थानों की गतिविधियों को विनियमित करने वाले कानूनी दस्तावेज; अस्पतालों और आउट पेशेंट क्लीनिकों, एम्बुलेंस और आपातकाल में चिकित्सा और निवारक देखभाल के संगठन की मूल बातें चिकित्सा देखभाल, आपदा चिकित्सा सेवाएं, स्वच्छता और महामारी विज्ञान सेवा, जनसंख्या की दवा आपूर्ति और स्वास्थ्य देखभाल सुविधाएं; सैद्धांतिक आधार, नैदानिक ​​परीक्षा के सिद्धांत और तरीके; बजटीय बीमा चिकित्सा के संदर्भ में स्वास्थ्य देखभाल संस्थानों और चिकित्साकर्मियों की गतिविधियों के लिए संगठनात्मक और आर्थिक नींव; सामाजिक स्वच्छता, संगठन और स्वास्थ्य देखभाल, चिकित्सा नैतिकता और deontology के अर्थशास्त्र के मूल सिद्धांतों; कानूनी पहलु चिकित्सा गतिविधियाँ; सामान्य सिद्धांतोंऔर नैदानिक, वाद्य और के बुनियादी तरीके प्रयोगशाला निदानमानव शरीर के अंगों और प्रणालियों की कार्यात्मक स्थिति; एटियलजि, रोगजनन, नैदानिक ​​लक्षण, पाठ्यक्रम सुविधाएँ, सिद्धांत जटिल उपचारप्रमुख रोग; आपातकालीन चिकित्सा देखभाल के प्रावधान के लिए नियम; अस्थायी विकलांगता की परीक्षा के आधार और चिकित्सा और सामाजिक विशेषज्ञता; स्वास्थ्य शिक्षा के मूल सिद्धांत; आंतरिक श्रम नियम; श्रम सुरक्षा, सुरक्षा उपायों, औद्योगिक स्वच्छता और अग्नि सुरक्षा के नियम और मानदंड।

उसकी विशेषता में, एक सर्जन को पता होना चाहिए आधुनिक तरीकेरोकथाम, निदान, उपचार और पुनर्वास; एक स्वतंत्र नैदानिक ​​अनुशासन के रूप में सर्जरी की सामग्री और अनुभाग; सर्जिकल सेवा के कार्य, संगठन, संरचना, स्टाफिंग और उपकरण; विशेषता में वर्तमान कानूनी और शिक्षाप्रद और पद्धति संबंधी दस्तावेज; चिकित्सा दस्तावेज जारी करने के नियम; अस्थायी विकलांगता और चिकित्सा और सामाजिक परीक्षा की परीक्षा आयोजित करने की प्रक्रिया; शल्य चिकित्सा सेवा की गतिविधि योजना और रिपोर्टिंग के सिद्धांत; इसकी गतिविधियों की निगरानी के तरीके और प्रक्रियाएं।

4. सर्जन को पद पर नियुक्त किया जाता है और रूसी संघ के वर्तमान कानून के अनुसार स्वास्थ्य सुविधा के मुख्य चिकित्सक के आदेश से बर्खास्त कर दिया जाता है।

5. सर्जन सीधे विभाग के प्रमुख के अधीनस्थ होता है, और उसकी अनुपस्थिति में स्वास्थ्य सुविधा के प्रमुख या उसके डिप्टी के अधीन होता है।

2. नौकरी की जिम्मेदारियां

चिकित्सा पद्धति में उपयोग के लिए अनुमत रोकथाम, निदान, उपचार और पुनर्वास के आधुनिक तरीकों का उपयोग करते हुए, अपनी विशेषता में योग्य चिकित्सा देखभाल प्रदान करता है। स्थापित नियमों और मानकों के अनुसार रोगी के प्रबंधन की रणनीति निर्धारित करता है। रोगी की जांच के लिए एक योजना विकसित करता है, कम से कम समय में पूर्ण और विश्वसनीय नैदानिक ​​जानकारी प्राप्त करने के लिए रोगी की जांच की मात्रा और तर्कसंगत तरीकों को निर्दिष्ट करता है। नैदानिक ​​टिप्पणियों और परीक्षाओं के आधार पर, इतिहास, नैदानिक, प्रयोगशाला और वाद्य अनुसंधाननिदान स्थापित (या पुष्टि) करता है। स्थापित नियमों और मानकों के अनुसार, आवश्यक उपचार निर्धारित और नियंत्रित करता है, आवश्यक नैदानिक, चिकित्सीय, पुनर्वास और निवारक प्रक्रियाओं और उपायों का आयोजन या स्वतंत्र रूप से संचालन करता है। अस्पताल में प्रतिदिन मरीज की जांच की जाती है। रोगी की स्थिति के आधार पर उपचार योजना में परिवर्तन करता है और आवश्यकता निर्धारित करता है अतिरिक्त तरीकेपरीक्षा। स्वास्थ्य देखभाल सुविधाओं के अन्य विभागों के डॉक्टरों को उनकी विशेषता में परामर्शी सहायता प्रदान करता है। अपने अधीनस्थ (यदि कोई हो) माध्यमिक और कनिष्ठ चिकित्सा कर्मियों के काम का पर्यवेक्षण करता है, अपने कर्तव्यों के प्रदर्शन की सुविधा प्रदान करता है। निदान की शुद्धता को नियंत्रित करता है और चिकित्सा प्रक्रियाओं, उपकरण, उपकरण और उपकरण का संचालन, अभिकर्मकों का तर्कसंगत उपयोग और दवाइयाँ, मध्य और कनिष्ठ चिकित्सा कर्मियों द्वारा सुरक्षा और श्रम सुरक्षा के नियमों का अनुपालन। चिकित्सा कर्मियों के कौशल में सुधार के लिए प्रशिक्षण सत्रों में भाग लेता है। अपने कार्य की योजना बनाता है और अपनी गतिविधियों के प्रदर्शन का विश्लेषण करता है। स्थापित नियमों के अनुसार चिकित्सा और अन्य दस्तावेजों का समय पर और उच्च गुणवत्ता वाला निष्पादन सुनिश्चित करता है। स्वच्छता-शैक्षिक कार्य करता है। चिकित्सा नैतिकता और डोनटोलॉजी के नियमों और सिद्धांतों का पालन करता है। अस्थायी विकलांगता की परीक्षा में भाग लेता है और चिकित्सा और सामाजिक परीक्षा के लिए आवश्यक दस्तावेज तैयार करता है। योग्य और समय पर संस्था के प्रबंधन के आदेशों, आदेशों और निर्देशों को निष्पादित करता है, साथ ही साथ उनकी व्यावसायिक गतिविधियों पर कानूनी कार्य भी करता है। आंतरिक नियमों, अग्नि सुरक्षा और सुरक्षा, स्वच्छता और महामारी विज्ञान शासन के नियमों का अनुपालन करता है। स्वास्थ्य सेवा संस्थान, उसके कर्मचारियों, रोगियों और आगंतुकों की गतिविधियों के लिए खतरा पैदा करने वाले सुरक्षा, आग और स्वच्छता नियमों के उल्लंघन को खत्म करने के लिए प्रबंधन को समय पर सूचित करने सहित तुरंत उपाय करता है। व्यवस्थित रूप से अपने कौशल में सुधार करता है।

3. अधिकार

सर्जन का अधिकार है:

1. स्वतंत्र रूप से नैदानिक ​​​​टिप्पणियों और परीक्षाओं, एनामनेसिस, नैदानिक, प्रयोगशाला और वाद्य अध्ययनों से डेटा के आधार पर विशेषता में निदान स्थापित करें; स्थापित नियमों और मानकों के अनुसार रोगी प्रबंधन की रणनीति निर्धारित करें; रोगी की व्यापक परीक्षा के लिए आवश्यक वाद्य, कार्यात्मक और प्रयोगशाला निदान के तरीके निर्धारित करें; अनुमोदित निदान और उपचार विधियों का उपयोग करके नैदानिक, चिकित्सीय, पुनर्वास और निवारक प्रक्रियाओं को पूरा करना; रोगियों के परामर्श, जांच और उपचार के लिए आवश्यक मामलों में अन्य विशिष्टताओं के डॉक्टरों को शामिल करना;

2. निदान और उपचार प्रक्रिया में सुधार, प्रशासनिक, आर्थिक और पैराक्लिनिकल सेवाओं के काम में सुधार, संगठन के मुद्दों और उनके काम की शर्तों पर संस्था के प्रबंधन को प्रस्ताव देना;

3. अधीनस्थ कर्मचारियों (यदि कोई हो) के काम को नियंत्रित करना, उन्हें उनके आधिकारिक कर्तव्यों के ढांचे के भीतर आदेश देना और उनके सटीक निष्पादन की मांग करना, संस्था के प्रबंधन को उनके प्रोत्साहन या दंड लगाने पर प्रस्ताव देना;

4. अपने कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए आवश्यक सूचना सामग्री और कानूनी दस्तावेजों का अनुरोध करना, प्राप्त करना और उनका उपयोग करना;

5. वैज्ञानिक-व्यावहारिक सम्मेलनों और बैठकों में भाग लेने के लिए, जिसमें उनके काम से संबंधित मुद्दों पर चर्चा होती है;

4. वर्तमान कानूनी दस्तावेजों द्वारा प्रदान किए गए चिकित्सा और अन्य सेवा दस्तावेजों का समय पर और उच्च गुणवत्ता वाला निष्पादन;

5. उनकी गतिविधियों पर स्थापित प्रक्रिया, सांख्यिकीय और अन्य जानकारी के अनुसार प्रदान करना;

6. अधीनस्थ कर्मचारियों (यदि कोई हो) द्वारा कार्यकारी अनुशासन और उनके कर्तव्यों के प्रदर्शन का अनुपालन सुनिश्चित करना;

7. सुरक्षा, आग और स्वच्छता नियमों के उल्लंघन को समाप्त करने के लिए प्रबंधन को समय पर सूचित करने सहित त्वरित कार्रवाई, जो स्वास्थ्य सेवा संस्थान, उसके कर्मचारियों, रोगियों और आगंतुकों की गतिविधियों के लिए खतरा पैदा करती है।

श्रम अनुशासन, विधायी और नियामक कृत्यों के उल्लंघन के लिए, अनुशासनात्मक, सामग्री, प्रशासनिक और आपराधिक दायित्व के लिए अपराध की गंभीरता के आधार पर लागू कानून के अनुसार एक सर्जन आयोजित किया जा सकता है।

एक सर्जन का नौकरी विवरण[कंपनी का नाम]

यह नौकरी विवरण 23 जुलाई, 2010 एन 541 एन के रूसी संघ के स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय के आदेश के प्रावधानों के अनुसार विकसित और अनुमोदित किया गया है "प्रबंधकों, विशेषज्ञों की स्थिति के लिए एकीकृत योग्यता पुस्तिका के अनुमोदन पर और कर्मचारी, अनुभाग "स्वास्थ्य सेवा के क्षेत्र में श्रमिकों के पदों की योग्यता विशेषताएँ" और श्रम संबंधों को विनियमित करने वाले अन्य नियामक कानूनी कार्य।

1. सामान्य प्रावधान

1.1। सर्जन विशेषज्ञों की श्रेणी से संबंधित है और सीधे [तत्काल पर्यवेक्षक की स्थिति का नाम] को रिपोर्ट करता है।

1.2। एक सर्जन को एक पद पर नियुक्त किया जाता है और [स्थिति शीर्षक] के आदेश से उसे बर्खास्त कर दिया जाता है।

1.3। एक व्यक्ति जिसके पास "चिकित्सा", "बाल रोग" और स्नातकोत्तर व्यावसायिक शिक्षा (इंटर्नशिप और (या) रेजीडेंसी) में से एक विशेषता "सर्जरी" में एक उच्च व्यावसायिक शिक्षा है, उसे सर्जन की स्थिति के लिए आवश्यकताओं को प्रस्तुत किए बिना स्वीकार किया जाता है। कार्य अनुभव।

1.4। सर्जन को पता होना चाहिए:

संविधान रूसी संघ;

स्वास्थ्य सेवा के क्षेत्र में लागू रूसी संघ के कानून और अन्य नियामक कानूनी कार्य;

रूसी संघ में सर्जिकल देखभाल के आयोजन के सामान्य मुद्दे;

एम्बुलेंस का संगठन और आपातकालीन देखभालवयस्क और बच्चे;

शरीर के मुख्य क्षेत्रों की स्थलाकृतिक शारीरिक रचना (सिर, गर्दन, छाती, पूर्वकाल पेट की दीवार और पेट की गुहा, निचले अंग);

बचपन की शारीरिक विशेषताएं;

सर्जिकल पैथोलॉजी में सामान्य और पैथोलॉजिकल फिजियोलॉजी के मुख्य मुद्दे;

शरीर की कार्यात्मक प्रणालियों का संबंध और उनके विनियमन के स्तर;

शरीर में रोग प्रक्रियाओं के कारण, उनके विकास के तंत्र और नैदानिक ​​​​अभिव्यक्तियाँ;

जल-इलेक्ट्रोलाइट चयापचय के मूल तत्व;

एसिड बेस संतुलन;

बचपन और वयस्कों में उनके विकारों के संभावित प्रकार और उपचार के सिद्धांत;

आघात और रक्त की हानि का पैथोफिज़ियोलॉजी, सदमे और रक्त की हानि की रोकथाम और उपचार, घाव प्रक्रिया का पैथोफिज़ियोलॉजी;

रक्त जमावट प्रणाली की फिजियोलॉजी और पैथोफिजियोलॉजी, रक्त और इसके घटकों के आधान के लिए संकेत और मतभेद;

सर्जिकल रोगी की परीक्षा के सामान्य, कार्यात्मक, सहायक और अन्य विशेष तरीके;

सर्जरी में एसेप्सिस और एंटीसेप्सिस के मुद्दे ;

सर्जरी में संज्ञाहरण के सिद्धांत, तकनीक और तरीके, प्रश्न गहन देखभालऔर वयस्कों और बच्चों में पुनर्जीवन; एंटीबायोटिक्स, हार्मोन थेरेपी के सामान्य और स्थानीय उपयोग सहित सर्जिकल रोगों के लिए फार्माकोथेरेपी के मूल सिद्धांत;

इम्यूनोबायोलॉजी, माइक्रोबायोलॉजी के फंडामेंटल;

रेडियोलॉजी और रेडियोलॉजी के मूल तत्व;

वयस्कों और बच्चों में प्रमुख सर्जिकल रोगों के नैदानिक ​​लक्षण, उनकी रोकथाम, निदान और उपचार;

सर्जिकल क्लिनिक (मूत्रविज्ञान, प्रसूति और स्त्री रोग, बाल रोग, संक्रामक रोग) में "सीमा" रोगों के नैदानिक ​​​​लक्षण;

शल्य चिकित्सा और पश्चात की अवधि के प्रबंधन के लिए रोगियों (वयस्कों और बच्चों) की तैयारी के सिद्धांत;

अस्थायी और स्थायी विकलांगता के मुद्दे, सर्जिकल रोगियों की नैदानिक ​​परीक्षा और पुनर्वास;

फिजियोथेरेपी, फिजियोथेरेपी अभ्यास का उपयोग;

स्पा उपचार के लिए संकेत और मतभेद;

उपकरण और शल्य चिकित्सा उपकरणों के साथ काम करते समय श्रम सुरक्षा नियम;

मूल बातें तर्कसंगत पोषण, सर्जिकल रोगियों में आहार चिकित्सा के सिद्धांत, प्रीऑपरेटिव तैयारी के दौरान और पश्चात की अवधि में;

गहन देखभाल ऑपरेटिंग कमरे के लिए उपकरण;

विभिन्न सर्जिकल ऑपरेशन में उपयोग किए जाने वाले सर्जिकल उपकरण;

जनसंख्या की चिकित्सा परीक्षा आयोजित करने और आयोजित करने के सिद्धांत;

सर्जिकल सेवा के आर्थिक प्रश्न;

नागरिक सुरक्षा और सैन्य क्षेत्र सर्जरी की चिकित्सा सेवा के संगठन और गतिविधियों के मुद्दे;

सैनिटरी और शैक्षिक कार्य के रूप और तरीके;

स्वच्छता और महामारी विज्ञान शासन के नियम;

श्रम कानून की मूल बातें;

आंतरिक श्रम नियम;

श्रम सुरक्षा और अग्नि सुरक्षा पर नियम।

2. नौकरी की जिम्मेदारियां

सर्जन निम्नलिखित कर्तव्यों के लिए जिम्मेदार है:

2.1। बीमारी के निदान के लिए कार्यों और सेवाओं की एक सूची का कार्यान्वयन, चिकित्सा देखभाल के मानक के अनुसार रोगी की स्थिति और नैदानिक ​​​​स्थिति का आकलन करना।

2.2। चिकित्सा देखभाल के मानक के अनुसार रोग, स्थिति, नैदानिक ​​​​स्थिति के उपचार के लिए कार्यों और सेवाओं की सूची का कार्यान्वयन।

2.3। अस्थायी विकलांगता की परीक्षा आयोजित करना, चिकित्सा और सामाजिक परीक्षा के लिए परीक्षा के लिए स्थायी विकलांगता के लक्षण वाले रोगियों का संदर्भ देना।

2.4। स्वास्थ्य देखभाल पर कानून द्वारा प्रदान किए गए आवश्यक चिकित्सा दस्तावेजों का पंजीकरण।

2.5। आबादी और रोगियों के साथ स्वच्छता और शैक्षिक कार्य करना।

2.6। उनके काम पर एक रिपोर्ट संकलित करना और इसकी प्रभावशीलता का विश्लेषण करना।

2.7। [अन्य नौकरी की जिम्मेदारियां]।

3. अधिकार

सर्जन का अधिकार है:

3.1। रूसी संघ के कानून द्वारा प्रदान की गई सभी सामाजिक गारंटी के लिए।

3.2। आपको जो करना है वह प्राप्त करें कार्यात्मक कर्तव्योंसूचना और दस्तावेज सभी विभागों से सीधे या तत्काल वरिष्ठ के माध्यम से।

3.3। उनकी क्षमता के भीतर दस्तावेजों पर हस्ताक्षर और समर्थन करें।

3.4। अपनी क्षमता के भीतर, मध्य और कनिष्ठ चिकित्सा कर्मियों के काम को नियंत्रित करने के लिए, उन्हें आदेश दें और उनके सख्त निष्पादन की मांग करें।

3.5। इसकी गतिविधियों से संबंधित प्रबंधन के मसौदा आदेशों से परिचित हों।

3.6। प्रमुख द्वारा विचार के लिए उनके काम और संगठन के काम में सुधार के लिए प्रस्ताव प्रस्तुत करें।

3.7। बैठकों में भाग लें जो उनके काम से संबंधित मुद्दों पर चर्चा करती हैं।

3.8। आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए सामान्य स्थिति बनाने के लिए प्रबंधन की आवश्यकता होती है।

3.9। अपनी पेशेवर योग्यता में सुधार करें।

3.10। [अन्य अधिकार के तहत श्रम कानून रूसी संघ]।

4. जिम्मेदारी

सर्जन इसके लिए जिम्मेदार है:

4.1। गैर-पूर्ति के लिए, इस निर्देश द्वारा निर्धारित कर्तव्यों की अनुचित पूर्ति, रूसी संघ के श्रम कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।

4.2। अपनी गतिविधियों को अंजाम देने के दौरान किए गए अपराधों के लिए - रूसी संघ के वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।

4.3। नियोक्ता को भौतिक क्षति पहुंचाने के लिए - रूसी संघ के वर्तमान श्रम और नागरिक कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।

नौकरी का विवरण [नाम, संख्या और दस्तावेज़ की तारीख] के अनुसार विकसित किया गया था।

मानव संसाधन के मुखिया

[आद्याक्षर, अंतिम नाम]

[हस्ताक्षर]

[दिन महीने साल]

मान गया:

[आद्याक्षर, अंतिम नाम]

[हस्ताक्षर]

[दिन महीने साल]

निर्देशों से परिचित:

[आद्याक्षर, अंतिम नाम]

[हस्ताक्षर]

[दिन महीने साल]

यह नौकरी विवरण स्वचालित रूप से अनुवादित किया गया है। कृपया ध्यान दें कि स्वचालित अनुवाद 100% सटीकता प्रदान नहीं करता है, इसलिए पाठ में मामूली अनुवाद त्रुटियाँ हो सकती हैं।

पद के लिए निर्देश " शल्य चिकित्सक", वेबसाइट पर प्रस्तुत, दस्तावेज़ की आवश्यकताओं का अनुपालन करता है -" श्रमिकों के व्यवसायों की योग्यता विशेषताओं की निर्देशिका। अंक 78. स्वास्थ्य सेवा। (स्वास्थ्य मंत्रालय के आदेश एन 131-ओ दिनांक 18 जून, 2003 एन 277 दिनांक 25 मई, 2007 एन 153 दिनांक 21 मार्च, 2011 एन 121 दिनांक 14 फरवरी, 2012 के अनुसार संशोधित)", जो अनुमोदित आदेश है यूक्रेन के स्वास्थ्य मंत्रालय की दिनांक 29 मार्च, 2002 एन 117। यूक्रेन के श्रम और सामाजिक नीति मंत्रालय द्वारा अनुमोदित।
दस्तावेज़ की स्थिति "वैध" है।

नौकरी विवरण के लिए प्रस्तावना

0.1। दस्तावेज़ इसके अनुमोदन के क्षण से लागू होता है।

0.2। दस्तावेज़ डेवलपर: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _।

0.3। दस्तावेज़ स्वीकृत: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _।

0.4। इस दस्तावेज़ का आवधिक सत्यापन 3 वर्ष से अधिक नहीं के अंतराल पर किया जाता है।

1. सामान्य प्रावधान

1.1। "डॉक्टर-सर्जन" की स्थिति "पेशेवर" श्रेणी से संबंधित है।

1.2। योग्यता आवश्यकताएँ - "मेडिसिन", विशेषता "मेडिसिन" की तैयारी की दिशा में उच्च शिक्षा (विशेषज्ञ, मास्टर) को पूरा करें। विशेषता "सर्जरी" (इंटर्नशिप, विशेषज्ञता पाठ्यक्रम) में विशेषज्ञता। एक चिकित्सा विशेषज्ञ प्रमाण पत्र का कब्ज़ा। कोई कार्य अनुभव आवश्यकताएँ नहीं।

1.3। जानता है और लागू होता है:
- सरकारी निकायों और स्वास्थ्य देखभाल संस्थानों की गतिविधियों को विनियमित करने वाले स्वास्थ्य संरक्षण और नियामक दस्तावेजों पर वर्तमान कानून;
- शल्य चिकित्सा और आघात देखभाल का संगठन;
- चरम स्थितियों में ट्रॉमा सेंटर, एम्बुलेंस और आपातकालीन चिकित्सा देखभाल के काम का संगठन;
- चिकित्सा में कानून की बुनियादी बातों;
- एक सर्जन के अधिकार, कर्तव्य और जिम्मेदारियां;
- चिकित्सा संस्थानों, ट्रॉमा सेंटरों, सर्जिकल अस्पतालों आदि के प्रदर्शन संकेतक;
- औषधालय अवलोकन, चिकित्सा नियंत्रण का संगठन;
- चिकित्सा-परामर्शदाता और चिकित्सा-सामाजिक विशेषज्ञ आयोगों का कार्य;
- सामान्य और पैथोलॉजिकल एनाटॉमी और फिजियोलॉजी, स्थलाकृतिक शरीर रचना;
- होमियोस्टैसिस, जल-इलेक्ट्रोलाइट चयापचय, स्वस्थ और बीमार लोगों में कार्यात्मक प्रणालियों का संबंध;
- सामान्य कार्यात्मक और विशेष शोध विधियां;
- आधुनिक वर्गीकरणसर्जिकल रोग;
- क्लिनिक संक्रामक रोग, "तीव्र पेट", संबंधित स्थितियां;
- चिकित्सा दस्तावेज तैयार करने के नियम;
- इसकी सामान्यीकरण की विशेषता और तरीकों पर आधुनिक साहित्य।

1.4। एक सर्जन को पद पर नियुक्त किया जाता है और संगठन (उद्यम/संस्था) के आदेश से बर्खास्त कर दिया जाता है।

1.5। सर्जन सीधे _ _ _ _ _ _ _ _ को रिपोर्ट करता है।

1.6। सर्जन _ _ _ _ _ _ _ _ के कार्य को निर्देशित करता है।

1.7। उनकी अनुपस्थिति के दौरान एक सर्जन को विधिवत नियुक्त व्यक्ति द्वारा प्रतिस्थापित किया जाता है जो उचित अधिकार प्राप्त करता है और उसे सौंपे गए कर्तव्यों के उचित प्रदर्शन के लिए जिम्मेदार होता है।

2. काम, कार्यों और नौकरी की जिम्मेदारियों का विवरण

2.1। यह यूक्रेन के स्वास्थ्य संरक्षण और नियामक कानूनी कृत्यों पर वर्तमान कानून द्वारा निर्देशित है जो सरकारी निकायों और स्वास्थ्य देखभाल संस्थानों, सर्जिकल और ट्रॉमा देखभाल के संगठन की गतिविधियों को निर्धारित करता है।

2.2। रोगी की लक्षित नैदानिक ​​​​परीक्षा आयोजित करता है।

2.3। प्रयोगशाला, रेडियोलॉजिकल और अन्य विशेष अध्ययनों की मात्रा निर्धारित करता है, उनके परिणामों का मूल्यांकन करता है।

2.4। विभेदक निदान करता है।

2.5। रोगी की स्थिति की गंभीरता को निर्धारित करता है।

2.6। रोगियों को आपातकालीन चिकित्सा देखभाल प्रदान करता है टर्मिनल स्टेट्स, समूह और सामूहिक घाव।

2.7। दवाओं के प्रतिकूल प्रतिक्रियाओं/प्रभावों का पर्यवेक्षण करता है।

2.8। बीमारी के प्रोफाइल, दवा की रणनीति और के अनुसार अस्पताल में भर्ती होने के संकेत निर्धारित करता है शल्य चिकित्सारोगी की स्थिति को ध्यान में रखते हुए, पूर्व-तैयारी की आवश्यकता।

2.9। सर्जिकल रोगियों के उपचार और नैदानिक ​​​​परीक्षा के आधुनिक तरीकों को लागू करता है।

2.10। अन्य पेशेवरों और सेवाओं के साथ मिलकर काम करता है।

2.11। पैरामेडिकल स्टाफ के काम का पर्यवेक्षण करता है।

2.12। चिकित्सा deontology के सिद्धांतों का पालन करता है।

2.13। योजनाएं काम करती हैं और इसके परिणामों का विश्लेषण करती हैं।

2.14। मेडिकल रिकॉर्ड रखता है।

2.15। लगातार अपने पेशेवर स्तर में सुधार करता है।

2.16। अपनी गतिविधियों से संबंधित वर्तमान नियामक दस्तावेजों को जानता, समझता और लागू करता है।

2.17। श्रम और पर्यावरण संरक्षण पर नियामक कृत्यों की आवश्यकताओं को जानता है और पूरा करता है, कार्य के सुरक्षित प्रदर्शन के लिए मानदंडों, विधियों और तकनीकों का अनुपालन करता है।

3. अधिकार

3.1। सर्जन को किसी भी उल्लंघन या विसंगतियों की घटना को रोकने और समाप्त करने के लिए कार्रवाई करने का अधिकार है।

3.2। सर्जन को कानून द्वारा प्रदान की गई सभी सामाजिक गारंटी प्राप्त करने का अधिकार है।

3.3। सर्जन को अपने कर्तव्यों के प्रदर्शन और अधिकारों के प्रयोग में सहायता मांगने का अधिकार है।

3.4। सर्जन को आधिकारिक कर्तव्यों और प्रावधान के प्रदर्शन के लिए आवश्यक संगठनात्मक और तकनीकी स्थितियों के निर्माण की मांग करने का अधिकार है आवश्यक उपकरणऔर सूची।

3.5। सर्जन को अपनी गतिविधियों से संबंधित मसौदा दस्तावेजों से परिचित होने का अधिकार है।

3.6। सर्जन को अपने कर्तव्यों और प्रबंधन के निर्देशों के प्रदर्शन के लिए आवश्यक दस्तावेजों, सामग्रियों और सूचनाओं का अनुरोध करने और प्राप्त करने का अधिकार है।

3.7। सर्जन को अपनी पेशेवर योग्यता में सुधार करने का अधिकार है।

3.8। सर्जन को अपनी गतिविधियों के दौरान पहचाने गए सभी उल्लंघनों और विसंगतियों की रिपोर्ट करने और उनके उन्मूलन के लिए प्रस्ताव देने का अधिकार है।

3.9। सर्जन को उन दस्तावेजों से परिचित होने का अधिकार है जो पद के अधिकारों और दायित्वों को परिभाषित करते हैं, आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन की गुणवत्ता का आकलन करने के लिए मानदंड।

4. जिम्मेदारी

4.1। सर्जन इस नौकरी के विवरण और (या) दिए गए अधिकारों के गैर-उपयोग द्वारा सौंपे गए कर्तव्यों की पूर्ति या असामयिक पूर्ति के लिए जिम्मेदार है।

4.2। सर्जन आंतरिक श्रम नियमों, श्रम सुरक्षा, सुरक्षा, औद्योगिक स्वच्छता और अग्नि सुरक्षा के नियमों का पालन न करने के लिए जिम्मेदार है।

4.3। एक सर्जन एक संगठन (उद्यम/संस्था) के बारे में जानकारी प्रकट करने के लिए जिम्मेदार होता है जो एक व्यापार रहस्य है।

4.4। सर्जन संगठन (उद्यम/संस्था) के आंतरिक नियामक दस्तावेजों और प्रबंधन के कानूनी आदेशों की आवश्यकताओं को पूरा न करने या अनुचित पूर्ति के लिए जिम्मेदार है।

4.5। सर्जन वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा स्थापित सीमाओं के भीतर अपनी गतिविधियों के दौरान किए गए अपराधों के लिए जिम्मेदार है।

4.6। सर्जन वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा स्थापित सीमाओं के भीतर संगठन (उद्यम/संस्था) को भौतिक क्षति पहुंचाने के लिए जिम्मेदार है।

4.7। सर्जन प्रदान की गई आधिकारिक शक्तियों के दुरुपयोग के साथ-साथ व्यक्तिगत उद्देश्यों के लिए उनके उपयोग के लिए जिम्मेदार है।

अनुलग्नक एन ___
एक रोजगार अनुबंध के लिए

मंज़ूरी देना
__________________________
(पूरा नाम।)

सीईओ
__________________________
(कंपनी का नाम)

नौकरी का विवरण
शल्य चिकित्सक

1. सामान्य प्रावधान

एक सर्जन के मुख्य कार्य क्लिनिक के संचालन के क्षेत्र में रहने वाली वयस्क आबादी के साथ-साथ संलग्न उद्यमों के कर्मचारियों और कर्मचारियों को विशेष चिकित्सा, निवारक और सलाहकार सहायता प्रदान करना है। लागू कानून के अनुसार पॉलीक्लिनिक के मुख्य चिकित्सक द्वारा एक सर्जन की नियुक्ति और बर्खास्तगी की जाती है। अपने काम में सर्जन चिकित्सा मामलों के लिए सीधे उप मुख्य चिकित्सक को रिपोर्ट करता है, और उसकी अनुपस्थिति में - पॉलीक्लिनिक के मुख्य चिकित्सक को। सर्जन सर्जिकल कार्यालय के मध्य चिकित्सा कर्मचारियों के अधीनस्थ होता है। अपनी गतिविधियों में, सर्जन को नगर निगम के स्वास्थ्य अधिकारियों के निर्देशों और आदेशों, इस नौकरी के विवरण, साथ ही साथ निर्देशित किया जाता है दिशा निर्देशोंसर्जिकल रोगियों के लिए चिकित्सा देखभाल में सुधार करने के लिए।

2. कार्यात्मक उत्तरदायित्व

अपने कार्यों को करने के लिए, सर्जन को चाहिए:
2.1। बार-बार रोगियों के तर्कसंगत वितरण के माध्यम से आगंतुकों के प्रवाह को विनियमित करते हुए, पॉलीक्लिनिक के प्रशासन द्वारा अनुमोदित कार्यक्रम के अनुसार बाह्य रोगी नियुक्तियों को पूरा करें।
2.2। सर्जिकल रोगियों की शीघ्र पहचान, योग्य और समय पर जांच और उपचार सुनिश्चित करें।
2.3। स्वास्थ्य मंत्रालय और रूसी संघ के रक्षा मंत्रालय के निर्देशों के अनुसार सर्जिकल पैथोलॉजी, युद्ध और श्रम दिग्गजों वाले रोगियों का औषधालय अवलोकन करना।
2.4। अस्थाई अपंगता की सही जांच और मरीजों को समय पर रेफर करना सुनिश्चित करें जीर्ण रूपसीईसी और एमएसईसी पर रोग।
2.5। घर सहित, अन्य सुविधा विशेषज्ञों के रेफ़रल वाले रोगियों की सलाह लें।
2.6। संकेतों के अनुसार, मरीजों का समय पर अस्पताल में भर्ती होना।
2.7। मरीजों की जांच और उपचार में आउट पेशेंट क्लिनिक और अस्पताल के बीच निरंतरता सुनिश्चित करना।
2.8। आंतरिक मामलों के मंत्रालय को चाकू, बंदूक की गोली और व्यक्ति की हिंसा के उल्लंघन से संबंधित अन्य चोटों के सभी मामलों के बारे में सूचित करें।
2.9। अपने काम में डोनटोलॉजी के सिद्धांतों का पालन करें।
2.10। घटना का विश्लेषण करें और क्लिनिक के क्षेत्र में सर्जिकल रोगों की रोकथाम के लिए उपाय विकसित करें।
2.11। आपातकालीन चिकित्सा देखभाल के प्रावधान के लिए संस्था के चिकित्सा और पैरामेडिकल कर्मियों के कौशल में सुधार के लिए गतिविधियों को अंजाम देना।
2.12। सर्जिकल रूम के पैरामेडिकल स्टाफ के काम का पर्यवेक्षण और पर्यवेक्षण करें।
2.13। सर्जिकल कार्यालय की नर्सों की व्यावसायिक योग्यता और चिकित्सा ज्ञान के स्तर में व्यवस्थित रूप से सुधार करें।
2.14। चोटों और अन्य सर्जिकल रोगों की रोकथाम पर सैनिटरी और स्वच्छ ज्ञान की आबादी के बीच प्रचार को व्यवस्थित करना और चलाना।
2.15। आउट पेशेंट का मेडिकल रिकॉर्ड रखें, नुस्खे लिखें।
2.16। सुनिश्चित करें कि कार्यालय में नर्स द्वारा उचित मेडिकल रिकॉर्ड रखे जाते हैं।

3. अधिकार

पॉलीक्लिनिक के डॉक्टर-सर्जन का अधिकार है:
3.1 जनसंख्या के लिए चिकित्सा और निवारक देखभाल के संगठन, संगठन और उनके काम की शर्तों और सर्जिकल रूम के नर्सिंग स्टाफ के काम में सुधार के लिए पॉलीक्लिनिक के प्रशासन को प्रस्ताव दें;
3.2 सर्जिकल देखभाल के संगठन पर बैठकों में भाग लेना;
3.3 रोगी की स्थिति के आधार पर किसी भी उपचार और निवारक उपायों को नियुक्त और रद्द करना;
3.4 आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए आवश्यक जानकारी प्राप्त करना;
3.5 प्रोत्साहन के लिए नर्सिंग स्टाफ को कार्य पर अधीनस्थों को पेश करना और श्रम अनुशासन के उल्लंघन और आधिकारिक कर्तव्यों के असंतोषजनक प्रदर्शन के मामले में दंड लगाने का प्रस्ताव देना।

4. उत्तरदायित्व

अपने काम के गुणात्मक और मात्रात्मक संकेतकों को ध्यान में रखते हुए तिमाही (वर्ष) के लिए काम के परिणामों के आधार पर चिकित्सा इकाई के लिए पॉलीक्लिनिक के उप मुख्य चिकित्सक द्वारा एक सर्जन के काम का मूल्यांकन किया जाता है। मौलिक आधिकारिक दस्तावेजों, श्रम अनुशासन नियमों, नैतिक और नैतिक मानकों, सामाजिक गतिविधियों की आवश्यकताओं के साथ उनका अनुपालन। सर्जन खराब-गुणवत्ता वाले काम और गलत कार्यों के साथ-साथ निष्क्रियता और निर्णय लेने में विफलता के लिए जिम्मेदार है जो लागू कानून के अनुसार उसके कर्तव्यों और क्षमता के दायरे में आते हैं।

यह नौकरी विवरण के अनुसार विकसित किया गया है
______________ पर विनियम (संख्या, दस्तावेज़ की तिथि)।

संरचनात्मक इकाई के प्रमुख
___________________________
"__" _______ 200_

मान गया:
कानूनी विभाग के प्रमुख ___________________________
"__" _______ 200_

निर्देश से परिचित: _____________________
"__" _______ 200_

एक सर्जन एक डॉक्टर होता है जो सर्जिकल हस्तक्षेप की विधि से विभिन्न एटियलजि की चोटों और बीमारियों का इलाज करता है, रोगियों के पोस्टऑपरेटिव पुनर्वास करता है और रिलैप्स को रोकता है। वह संवेदनाहारी सहायता की योजना भी बनाता है, रोगी की निगरानी करता है, उत्पन्न होने वाली जटिलताओं को ठीक करता है।

इसके अलावा, सर्जन आउट पेशेंट नियुक्तियों, फील्ड परीक्षाओं में लगा हुआ है, चिकित्सा परीक्षाओं में भाग लेता है, पेशेवर परीक्षाएं और MSE के काम में और भर्तियों की परीक्षा के लिए आयोग।

सर्जन कई उपस्थित चिकित्सकों के संपर्क में हैं, लेकिन विशेष रूप से एनेस्थेसियोलॉजिस्ट और नर्सों के साथ मिलकर जो ऑपरेशन में सहायता करते हैं।

सर्जन आर्टिकुलर पैथोलॉजी का इलाज करते हैं, रक्तस्राव को रोकते हैं और हृदय और रक्त वाहिकाओं पर ऑपरेशन करते हैं।

सर्जनों की मुख्य विशेषज्ञता

  • न्यूरोसर्जनसिर पर काम करता है और मेरुदंड, तंत्रिका तंत्र के तीव्र रोगों का इलाज करता है।
  • प्लास्टिक सर्जनजन्मजात और अधिग्रहीत विकृति, कॉस्मेटिक दोषों को समाप्त करता है।
  • हृदय शल्य चिकित्सकजन्मजात और अधिग्रहीत हृदय दोषों पर काम करता है, स्टेंटिंग, शंटिंग, कार्डियोप्रोस्थेटिक्स, कार्डियोग्राफी और विभिन्न इनवेसिव डायग्नोस्टिक जोड़तोड़ करता है।
  • संवहनी सर्जन (एंजियोसर्जन)नसों और धमनियों पर ऑपरेशन करता है।
  • थोरैसिक सर्जनछाती गुहा की पैथोलॉजिकल प्रक्रियाओं पर काम करता है: फेफड़ों में प्यूरुलेंट सूजन के एक्साइज फॉसी, कैल्सीफिकेशन, हटाता है विदेशी संस्थाएंब्रोंकोपुलमोनरी सिस्टम।
  • उदर शल्य चिकित्सकउदर गुहा में संचालन करता है और एपेंडिसाइटिस, पेरिटोनिटिस, पेट के अल्सर और को समाप्त करता है ग्रहणी, आंतरिक रक्तस्राव, यकृत ट्यूमर, foci हेल्मिंथिक आक्रमण, अग्नाशयी परिगलन, पित्त पथरी।
  • मैक्सिलोफेशियल सर्जनजबड़े और चेहरे की हड्डियों की जन्मजात और अधिग्रहित विसंगतियों को ठीक करता है, चोटें आती हैं, चेहरे और मौखिक गुहा के कोमल ऊतकों की शुद्ध सूजन को दूर करता है।
  • सर्जिकल ऑन्कोलॉजिस्टट्यूमर प्रक्रियाओं (सौम्य या घातक अभिव्यक्तियों) का इलाज करता है।
  • प्रत्यारोपण सर्जनप्रत्यारोपण अंग, पश्चात की अवधि में रोगी की देखभाल करता है और ऊतक अनुकूलता, ऊतक अस्वीकृति प्रतिक्रिया को नियंत्रित करता है।
  • सैन्य सर्जनलड़ाई में सैनिकों और घायलों की मदद करता है।

कई अन्य संकीर्ण सर्जिकल विशेषताएँ हैं: नियोनेटोलॉजिस्ट, ओटोलरींगोलॉजिस्ट, नेत्र रोग विशेषज्ञ, नेफ्रोलॉजिस्ट, स्त्री रोग विशेषज्ञ, ट्रॉमेटोलॉजिस्ट, एंडोक्रिनोलॉजिस्ट आदि। में आधुनिक दवाईएक सर्जन के पेशे में कई संकीर्ण विशिष्टताओं का अधिकार शामिल है।


आधुनिक चिकित्सा में, एक सर्जन, एक नियम के रूप में, एक ही समय में कई विशेषज्ञताओं का मालिक होता है।

काम के स्थान

एक सर्जन लगभग हर में काम करता है चिकित्सा संगठन(इनपेशेंट या आउट पेशेंट), नैदानिक ​​​​केंद्रों, अनुसंधान संस्थानों में, आपातकालीन स्थिति मंत्रालय, सैन्य अस्पतालों में चिकित्सा विमानन और एम्बुलेंस टीमों के हिस्से के रूप में।

पेशे का इतिहास

सर्जरी का शाब्दिक रूप से ग्रीक से "हाथों का काम" के रूप में अनुवाद किया गया है। और यद्यपि सर्जरी प्राचीन मिस्र (क्रेनियोटॉमी), और प्राचीन भारत (100 पहले शल्य चिकित्सा उपकरणों) और प्राचीन पूर्व में (एविसेना के काम) में जानी जाती थी आंतरिक व्यवस्थामैन), इस अनुशासन के संस्थापक सेप्सिस, फ्रैक्चर, टेटनस और फोड़े पर अपने ग्रंथों के साथ हिप्पोक्रेट्स हैं।

मध्य युग में, किसी व्यक्ति के बारे में ज्ञान मृत्यु से दंडनीय था, और शल्य चिकित्सा, सभी दवाओं की तरह, अपमानित, लेकिन पुनर्जागरण (लगभग 15 वीं शताब्दी से) के साथ एक नया चरण शुरू हुआ। उस समय, पेरासेलसस, पारे, हार्वे जैसे प्रसिद्ध सर्जन दिखाई दिए, जिन्होंने सर्जरी में दिशाओं और स्कूलों का निर्माण किया, जिनमें से मुख्य आसन आज भी अपनी प्रासंगिकता नहीं खोते हैं। 1667 में, फ्रांसीसी डेनिस ने पेशे के विकास को एक नया प्रोत्साहन देते हुए पहला रक्त आधान किया।

अगली शताब्दियों में, शल्य चिकित्सा तेजी से विकसित हुई: शारीरिक एटलस प्रकट हुए, संक्रमण के प्रसार के मार्गों की खोज की गई, सड़न रोकनेवाला और एंटीसेप्सिस का जन्म हुआ, संज्ञाहरण की खोज हुई, और पेनिसिलिन की खोज हुई। फिर उन्होंने उत्पादक रूप से काम किया और रूसी डॉक्टरएन। पिरोगोव, एस। बोटकिन, एन। स्किलीफोसोफ्स्की, आई। पावलोव। अस्पतालों का नाम आज उन्हीं के नाम पर रखा जाता है, मेडिकल के छात्र अपनी पाठ्यपुस्तकों से ज्ञान प्राप्त करते हैं। और आज रूस के पास गर्व करने के लिए कुछ है: एस. फेडोरोव, एल. बोकारिया, वी. शुमाकोव, एन.

21 वीं सदी में, न्यूनतम दर्दनाक, न्यूनतम इनवेसिव सर्जरी तेजी से विकसित हो रही है, रोबोटिक्स, मानव वाहिकाओं और ऊतकों को बदलने वाली नई सामग्री, एंडोप्रोस्थेसिस और दूरस्थ सर्जिकल हस्तक्षेप दृश्य में प्रवेश कर रहे हैं। सर्जरी बढ़ रही है, हमारे आगे कई अद्भुत खोजें, शानदार ऑपरेशन हैं जो एक से अधिक लोगों की जान बचाएंगे।


द्वितीय विश्व युद्ध के दौरान, सर्जनों ने हर दिन गोलियों और खोल के टुकड़े निकालकर सैकड़ों सैनिकों को बचाया।

सर्जन की जिम्मेदारियां

एक सर्जन के मुख्य कर्तव्य हैं:

  • आपातकालीन और नियोजित संचालन। जटिलताओं का उन्मूलन।
  • पोस्टऑपरेटिव निगरानी और रोगियों का पुनर्वास।
  • प्रोफ़ाइल विश्लेषण और परीक्षा परिणामों के डिकोडिंग के साथ परामर्शी स्वागत।
  • मेडिकल रिकॉर्ड बनाए रखना: सैन्य पंजीकरण और भर्ती कार्यालय के लिए कार्ड, बीमार छुट्टी, आईटीयू के लिए दस्तावेज।

एक सर्जन के लिए आवश्यकताएँ

एक सर्जन के लिए मुख्य आवश्यकताएं इस प्रकार हैं:

  • उच्च चिकित्सा शिक्षा, सर्जरी में वर्तमान प्रमाण पत्र।
  • सर्जिकल उपकरण का ज्ञान और अधिकार: एस्पिरेटर, मल्टीफंक्शनल ऑपरेटिंग टेबल, इलेक्ट्रोकोएगुलेटर, हाई-फ्रीक्वेंसी जनरेटर, लेजर थेरेपी डिवाइस।
  • रोगियों के परिवारों के साथ संवाद करने की क्षमता।
  • पीसी कौशल।
  • व्यक्तिगत गुण: धीरज (ऑपरेशन के कई घंटे), जल्दी से निर्णय लेने की क्षमता, सटीकता।


एक अच्छा सर्जन बनने के लिए, उपयुक्त शिक्षा के अलावा, आपके पास धीरज, त्वरित निर्णय लेने की क्षमता और सटीकता की आवश्यकता होती है।

सर्जन कैसे बने

सर्जन बनने के लिए, आपको चाहिए:

  1. सामान्य चिकित्सा या बाल रोग में डिग्री के साथ एक विश्वविद्यालय से स्नातक।
  2. विज्ञान और प्रोफेसरों के डॉक्टरों से मिलकर एक विशेष आयोग के साथ परीक्षण कार्यों, एक परीक्षा और एक साक्षात्कार उत्तीर्ण करके डिप्लोमा के साथ एक मान्यता पत्र प्राप्त करें। यह आउट पेशेंट या आउट पेशेंट अपॉइंटमेंट पर स्वतंत्र रूप से काम करने का अधिकार देगा।
  3. एक पॉलीक्लिनिक या एक आउट पेशेंट क्लिनिक में एक वर्ष के लिए काम करना अनिवार्य है, और फिर विशेष "सर्जरी" में रेजीडेंसी (2 वर्ष) में प्रवेश करें।

काम की प्रक्रिया में, डॉक्टरों को मान्यता की पुष्टि करने वाले योग्यता अंक दिए जाते हैं: जटिल जोड़तोड़ करने के लिए, वैज्ञानिक और व्यावहारिक सम्मेलनों और संगोष्ठियों में भाग लेने के लिए, वैज्ञानिक लेख, किताबें प्रकाशित करने, शोध प्रबंध का बचाव करने के लिए। प्रत्‍येक 5 वर्ष में इन बिंदुओं का योग और मूल्‍यांकन प्रत्‍यायन आयोग द्वारा किया जाता है। यदि पर्याप्त अंक प्राप्त किए जाते हैं, तो अगले पांच वर्षों में आप अपनी विशेषता में आगे काम कर सकते हैं। पर्याप्त संख्या में अंकों के अभाव में, डॉक्टर इलाज का अधिकार खो देता है। .

व्यावसायिकता की वृद्धि, डॉक्टर के ज्ञान और अनुभव का स्तर आमतौर पर परिलक्षित होता है योग्यता श्रेणी. सभी श्रेणियों को उनके लिखित के आधार पर योग्यता आयोग द्वारा स्वयं डॉक्टर की उपस्थिति में सौंपा गया है अनुसंधान कार्य, कौशल और ज्ञान का वर्णन युक्त।

असाइनमेंट की शर्तें:

  • 3 वर्ष से अधिक का अनुभव - दूसरी श्रेणी;
  • 7 वर्ष से अधिक - पहला;
  • 10 वर्ष से अधिक - उच्चतम।

डॉक्टर को योग्य नहीं होने का अधिकार है, लेकिन कैरियर के विकास के लिए यह एक ऋण होगा।

वैज्ञानिक गतिविधियाँ भी कैरियर और व्यावसायिक विकास में योगदान करती हैं - उम्मीदवार और डॉक्टरेट शोध प्रबंध लिखना, चिकित्सा पत्रिकाओं में प्रकाशन, सम्मेलनों और कांग्रेसों में भाषण।

सर्जन वेतन

आय का दायरा विस्तृत है: सर्जन एक महीने में 13,000 से 250,000 रूबल तक कमाते हैं। मॉस्को और लेनिनग्राद क्षेत्रों, क्रास्नोडार क्षेत्र में सर्जन की सबसे अधिक मांग है। सबसे नीचे वेतनपर्म के एक छोटे से अस्पताल में मिला - 12,425 रूबल प्रति माह, चेल्याबिंस्क में एक दंत चिकित्सालय में सबसे अधिक। इस स्तर को तीन विशिष्टताओं में महारत हासिल करने की आवश्यकता से समझाया गया है: मैक्सिलोफेशियल सर्जन, डेंटिस्ट और इम्प्लांटोलॉजिस्ट।

रूसी संघ में एक सर्जन का औसत वेतन लगभग 28,000 रूबल प्रति माह है।

प्रशिक्षण कहाँ से प्राप्त करें

उच्च शिक्षा के अलावा, एक नियम के रूप में, एक सप्ताह से एक वर्ष तक चलने वाले बाजार पर कई अल्पकालिक अध्ययन होते हैं।

मेडिकल यूनिवर्सिटी ऑफ इनोवेशन एंड डेवलपमेंट आपको डिप्लोमा या राज्य प्रमाण पत्र के साथ "" की दिशा में दूरस्थ प्रशिक्षण या उन्नत प्रशिक्षण पाठ्यक्रम लेने के लिए आमंत्रित करता है। प्रशिक्षण कार्यक्रम और आपकी तैयारी के स्तर के आधार पर 16 से 2700 घंटे तक चलता है।

अतिरिक्त व्यावसायिक शिक्षा की अंतर्क्षेत्रीय अकादमी (MADPO) विशेषज्ञता में पढ़ाती है "" और एक डिप्लोमा और एक प्रमाण पत्र जारी करती है।



विषय को जारी रखना:
उत्पादों

कीनू अविश्वसनीय रूप से स्वादिष्ट फल हैं जो सुखद मिठास और खट्टे फलों के लाभों को मिलाते हैं। देर से शरद ऋतु में स्टोर अलमारियों पर उनकी उपस्थिति काम में आती है ...

नए लेख
/
लोकप्रिय